So beantragen Sie betriebliche Sozialversicherung
Mit der kontinuierlichen Verbesserung der Sozialversicherungspolitik ist es für Unternehmen zu einer gesetzlichen Verpflichtung geworden, für ihre Mitarbeiter Sozialversicherungsleistungen zu zahlen. In jüngster Zeit nehmen die Diskussionen über die Verwaltung der sozialen Sicherheit im Internet weiter zu, und insbesondere kleine und mittlere Unternehmen haben den betrieblichen Abläufen und Richtlinien mehr Aufmerksamkeit geschenkt. In diesem Artikel werden die aktuellen Inhalte der letzten 10 Tage zusammengefasst, um Ihnen eine detaillierte Einführung in den Prozess, erforderliche Materialien und häufig gestellte Fragen zum Sozialversicherungsantrag der Einheit zu geben und eine strukturierte Datenreferenz bereitzustellen.
1. Der Kernprozess der Einheits-Sozialversicherungsverarbeitung

Gemäß den neuesten Richtlinien der örtlichen Personal- und Sozialversicherungsabteilungen ist die Sozialversicherungsabwicklung für Einheiten hauptsächlich in die folgenden fünf Schritte unterteilt:
| Schritte | Spezifische Operationen | Bearbeitungsfrist |
|---|---|---|
| 1. Registrierung der Kontoeröffnung | Bringen Sie Ihren Gewerbeschein und andere Unterlagen zur Sozialversicherungsbehörde | Innerhalb von 1 Werktag |
| 2. Besorgen Sie sich Anmeldedaten | Erhalten Sie ein digitales Zertifikat oder ein Kontopasswort | Sofortige Bearbeitung |
| 3. Versicherte Personen hinzufügen | Übermitteln Sie Mitarbeiterinformationen über das Online-System oder Fenster | Innerhalb von 3 Werktagen bei Batch-Betrieb |
| 4. Genehmigung der Zahlungsbasis | Angegeben auf der Grundlage des durchschnittlichen Monatsgehalts der Mitarbeiter (die neuesten Ober- und Untergrenzen im Jahr 2023: Untergrenze 4.212 Yuan, Obergrenze 21.060 Yuan) | Vor dem 20. eines jeden Monats |
| 5. Gebühren bezahlen | Vollständige Zahlung per Bankeinzug oder elektronischer Zahlung | Vor dem 25. eines jeden Monats |
2. Liste der zur Verarbeitung benötigten Materialien
Gemäß den in den letzten 10 Tagen von den Dienstleistungsplattformen der Kommunalverwaltung aktualisierten Anforderungen sind die erforderlichen Materialien wie folgt:
| Materialtyp | Spezifische Anforderungen | Bemerkungen |
|---|---|---|
| Bescheinigung über die Fachqualifikation | Original und Fotokopie der Gewerbelizenz | Amtliches Siegel erforderlich |
| Informationen zu juristischen Personen | Kopie des Personalausweises des gesetzlichen Vertreters | Vorder- und Rückseite kopieren |
| Bankkonto | Kontoeröffnungslizenz oder Basiskontozertifikat | Muss mit der Gewerbelizenz übereinstimmen |
| Mitarbeitermaterialien | Arbeitsvertrag, Kopie des Personalausweises, Formular zur Versicherungsanmeldung | Neue Versicherte müssen vorsorgen |
| Materialien für den Verantwortlichen | Originalausweis und Vollmacht des Verantwortlichen | Erfordert eine Überprüfung vor Ort |
3. Aktuelle Daten zur Sozialversicherungsquote im Jahr 2023
Basierend auf den lokalen Richtlinienanpassungen im Juli ergeben sich für die fünf Sozialversicherungen folgende aktuelle Einzahlungsquoten:
| Versicherungsart | Anteilsverhältnis der Anteile | Persönliches Verantwortungsverhältnis | Gesamtanteil |
|---|---|---|---|
| Rentenversicherung | 16 % | 8 % | 24 % |
| Krankenversicherung | 9,5 % | 2 % + 3 Yuan | 11,5 % + 3 Yuan |
| Arbeitslosenversicherung | 0,5 % | 0,5 % | 1 % |
| Arbeitsunfallversicherung | 0,2 %–1,9 % | 0% | 0,2 %–1,9 % |
| Mutterschaftsversicherung | 0,8 % | 0% | 0,8 % |
4. Antworten auf aktuelle Hochfrequenzfragen
Laut Statistiken der Hotline 12333 des Sozialversicherungsamts gehören zu den Themen mit der höchsten Anzahl an Anfragen in den letzten 10 Tagen:
1.F: Ab wann zahlt ein neu gegründetes Unternehmen Sozialversicherungsbeiträge?
A: Die Versicherungsregistrierung muss innerhalb von 30 Tagen nach Ausstellung der Gewerbelizenz abgeschlossen sein. Wenn Sie die Frist überschreiten, kann Ihnen ein Bußgeld in Höhe von 50 % bis 100 % des nicht gezahlten Betrags drohen.
2.F: Müssen Arbeitnehmer während der Probezeit versichert sein?
A: Nach dem „Sozialversicherungsgesetz“ sollen Arbeitnehmer unabhängig von der Probezeit im Monat der Begründung des Arbeitsverhältnisses an der Versicherung teilnehmen.
3.F: Wie wird die Bemessungsgrundlage für die Sozialversicherungszahlungen ermittelt?
A: Die Erklärung sollte auf dem durchschnittlichen Monatsgehalt des Arbeitnehmers im Vorjahr basieren. Neu eingestellte Mitarbeiter werden auf der Grundlage ihres ersten Monatsgehalts ermittelt, das jedoch nicht unter dem örtlichen Mindeststandard liegen darf.
5. Empfohlene Online-Verarbeitungskanäle
Derzeit haben 32 Provinzen und Städte im ganzen Land Online-Verarbeitungsplattformen für soziale Sicherheit eröffnet. Zu den Hauptkanälen gehören:
| Plattformname | Serviceinhalte | Zugriffsmethode |
|---|---|---|
| Nationale Plattform für den öffentlichen Dienst der Sozialversicherung | Provinzübergreifende Abwicklung und Beziehungstransfer | http://si.12333.gov.cn |
| elektronisches Steuerbüro | Zahlung der Sozialversicherungsbeiträge und Drucken von Gutscheinen | Offizielle Websites der Provinzsteuerämter |
| Palme 12333 | Untersuchung der Persönlichkeitsrechte und Berechnung der Behandlung | Mobile APP-Anwendungsspeicher |
Arbeitgebern wird empfohlen, der Online-Verarbeitung Vorrang einzuräumen, wodurch die Wartezeit am Fenster verkürzt und für die meisten Unternehmen eine „Stapelverarbeitung innerhalb von Sekunden“ realisiert werden kann. Im Falle eines Systemausfalls können Sie die Hotline 12333 anrufen oder das Offline-Fenster „Allgemeiner Sozialversicherungsdienst“ aufrufen, um die Angelegenheit zu bearbeiten.
(Der vollständige Text umfasst insgesamt etwa 850 Wörter und die Daten entsprechen dem neuesten Stand der Richtlinie im Juli 2023)
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